幸せをお金で買う5つの授業という本は4年ほど前に読んだのですが、良い本だったと記憶していたので改めて読み直しています。 お金の使い方に関する本なわけですが、 その中で 時間・金を人に寄付する行為は、「私には寄付できるくらい沢山時間やお金がある」…

「失敗の本質」にある一文で、「人事評価は組織へのメッセージ」とあり、とても私には刺さったわけです。 古典のリーダーシップ論なんかを見ても、人材登用・人事評価がうまく出来た組織は繁栄するといったニュアンスのことが書いてあります。 アンドリュー…